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Für alle, die die Türen zum digitalen Lernen öffnen wollen – didaktisch, methodisch und technisch.

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Unser Kerngeschäft ist die Beratung von Unternehmen und Organisationen im Bereich Digitalisierung, Weiterbildung, Bildung und Lernen.

Greifen Sie zurück auf unsere 20jährige Praxiserfahrung und Expertise. Erfahren Sie, was im Bereich der digitalen Weiterbildung funktioniert, aber auch, was nicht funktioniert. Erleben Sie digitales Lernen in unseren Learning Labs.


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Sie suchen Lösungen im Rahmen von digitalen Lernprojekten und Lerninitiativen, von der Lernstrategie bis zur Konzeption und Entwicklung von Blended Learning Kursen. Wir unterstützen Sie bei allen Fragen des digitalen Lernens.

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Bleiben Sie Up to Date und erfahren Sie in unseren Learning Events, wohin die Reise im digitalen Lernen geht. Lernen Sie im Rahmen der Events interessante Menschen kennen und erweitern Sie Ihre Netzwerke – persönlich und digital.

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Erleben Sie in unseren Labs die neusten Lernmedien, probieren Sie diese praxisnah aus und erfahren Sie, was geht und was nicht geht. Unser Labs finden virtuell statt, so dass Sie digitale Lernmedien unter realen Bedingungen kennenlernen.

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Neues aus unserem Learning Blog.

Gedanken zur Zukunft des Präsenzlernens
Digitale Transformation

Gedanken zur Zukunft des Präsenzlernens

Im Jahr 1957 wurde die Firma Digital Equipment Corporation (DEC) gegründet. In den 80er Jahren war DEC der zweitgrößte Computerhersteller der Welt. In jenen Jahren gab Ken Olson, der Gründer von DEC, eine fatale Zukunftsprognose ab. Er sagte 1977: „Es gibt keinen Grund, warum jeder einen Computer zu Hause haben sollte.“ Mit dieser Prognose im Hinterkopf und mit einer großen Portion Selbstzufriedenheit ob des Erfolges...

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0 / Konrad Fassnacht / Jan 07, 2018
(Weiter-)Bildung und Digitalisierung
Digitale Transformation

(Weiter-)Bildung und Digitalisierung

Unter der Überschrift „Deutschland braucht dringend ein neues Bildungssystem“ beschreibt ein Artikel der Süddeutschen Zeitung die Situation des deutschen Bildungssystems. Die Argumente sind nicht wirklich neu, werden aber durch die immer rascher stattfindende Digitalisierung dringender denn je. Ausgehend von der sicherlich unstrittigen Aussage „Beschäftigte werden andere Qualifikationen benötigen, um Beschäftigte zu bleiben.“ geht es darum, Schüler auf Technologien und Jobs vorzubereiten, die es heute noch...

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0 / Konrad Fassnacht / Dez 28, 2017
Lernen mit Chatbots?
Allgemein

Lernen mit Chatbots?

Chatbots sind textbasierte Dialogsysteme und bestehen für den Anwender einfach aus einer Texteingabemaske und einer Textausgabemaske. Dahinter liegt das eigentliche System, mit dem sich über die Masken in natürlicher Sprache kommunizieren lässt. Vereinfacht gesagt funktioniert ein Chatbot so, dass der Anwender z.B. eine Frage über die Eingabemaske stellt. Der Chatbot greift auf eine dahinterliegende Datenbank zu, in denen Antworten für die Fragen hinterlegt sind. Eine...

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0 / Konrad Fassnacht / Dez 14, 2017


Schnell zum nächsten Learning-Event

Zertifizierte/r Blended Learning Designer/in

Start am 17. Januar 2018 mit
Präsenzworkshop in München

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Spotlight – Neues aus der Lernwelt

29.12.2017 – Die LearnTec 2018 in Karlsruhe (30. Januar – 01. Februar 2018) steht vor der Tür. Die letzten Vorbereitungen laufe auf Hochtouren. Besuchen Sie uns am Stand D88 in Halle 1. Wir freuen uns auf Sie.

28.12.2017 – Unter der Überschrift „Berufstätige sehen sich nicht für die digitale Arbeitswelt gerüstet“ hat die bitkom am 17.11. 2017 eine neue Studie veröffentlicht. Die Zahlen sind sehr interessant, zeigen Sie doch ein wachsendes Bewusstsein der Mitarbeiter in den Unternehmen für die eigene Weiterbildung zur Sicherung der Arbeitsfähigkeit.





Berufsbegleitende Blended Learning Trainings
bei der FCT Akademie

Sie wollen sich selbst, Ihre Führungskräfte oder Ihre Mitarbeiter fit machen für die Herausforderungen der digitalen Welt? Und dabei nachhaltige Lernerfolge und wertvollen Sekundärnutzen erzielen? Schauen Sie doch einfach mal in unserer FCT Akademie vorbei. Dort finden Sie Trainings, wie Sie in der digitalen Welt typisch sind: medial, individuell, flexibel.

Hier die Themenbereiche der FCT Akademie:

  • Learning Smarter – Train the E-Trainer
  • Leading Smarter – Führung im digitalen Wandel
  • Working Smarter – Arbeitsorganisation und Digitalisierung

Und wie lernen Sie? Zeit- und ortsunabhängig mit didaktisch clever aufgebauten Selbstlernmaterialien. Ortsunabhängig in interaktiven Webinaren. Transferorientiert in Präsenzworkshops.

Wir freuen uns auf Ihren Besuch in unserer FCT Akademie.